“很多學(xué)生在應(yīng)聘面試的時候都會顯得很緊張,其實作為考官,我們也會很緊張?!痹诮丈虾<一奥殘鲂滦恪毙v會上,該公司人事經(jīng)理許靜告訴畢業(yè)生們一個小秘密。 “因為我們有來自方方面面各種各樣的壓力...[閱讀全文]
多的求職者,面試時間往往不超過5分鐘??上攵绱硕痰臅r間,企業(yè)還沒有對你有一個初步的了解,你就已經(jīng)被淘汰了。你肯定和面試官互動的不夠好或者準(zhǔn)備的不夠充分。面試你的時間長,證明你被對方喜歡。證明他想對你有更多...[閱讀全文]
隨著公務(wù)員考試筆試成績的揭曉與標(biāo)準(zhǔn)分?jǐn)?shù)線的劃定,面試成為入圍考生最關(guān)心的一個問題。如何能在面試中最佳地發(fā)揮出自己的聰明才智,順利叩開國家機關(guān)的大門呢?根據(jù)近年在公務(wù)員招考中擔(dān)任面試考官的一些人員提示,應(yīng)注意...[閱讀全文]
如果對方宣布面試以餐敘方式進(jìn)行,倒是頗不尋常,因為一般人都同意在享用美食之際,再同時進(jìn)行廣泛性面試問答,不但造成消化不良,也顯得十分格格不入。不過,若有人順便邀你共享早餐、午餐或晚餐,為了想多了解你一點,其實還...[閱讀全文]
加深對所應(yīng)聘公司的了解,可以給人留下深刻印象。對所應(yīng)聘公司是否了解,尤為重要。我曾經(jīng)歷過這樣一件事,那時在AT&T(朗訊的前身)公司,曾面試過這樣一位應(yīng)聘者。當(dāng)我問他對AT&T公司有什么了解時,他竟能把AT&T在全球及中國...[閱讀全文]
絕大部分人在求職過程中,都會經(jīng)歷面試環(huán)節(jié)。然而你有沒有想過,在不斷被面試官觀察、詢問、剖析、評價的過程中,求職者也可借機識別企業(yè)。每個人或多或少都會有些求職經(jīng)歷。求職者要為接踵而來的筆試、面試和層層復(fù)試做各種準(zhǔn)...[閱讀全文]
面試本身沒什么大不了的,除非你對這份工作渴求已久。而你只需記住,面試之時要讓你看起來好樣,顯得足夠地自信,并且講正確的事,不要說任何錯誤之話,而這也似乎并不是很難遵守的指導(dǎo)原則,除非你將碰到一個摸不著邊際的問...[閱讀全文]
最近看到有些同學(xué)在發(fā)愁如何找到實習(xí)機會?本人有點小的感觸,所以想和大家分享下。 剛開始想找實習(xí)的時候,可能很多人普遍會有這種感觸,實習(xí)機會從哪里找?網(wǎng)上?后門?朋友?然后開始思考,自己認(rèn)識的朋友不多,也...[閱讀全文]
王老師:您好。我前些時候去面試,面試官問我很多問題,其中有一道題是:請你談?wù)勛约褐饕膬?yōu)缺點。我覺得很難回答,尤其是缺點部分,怕說多了,影響面試官對我的印象,不說吧,又不可能,因為人人都有缺點,只是多少的問題。您說...[閱讀全文]
馬上就要去心儀的公司面試了,心情又激動又緊張??墒?,針織衫太隨意,荷葉邊太華麗,牛仔絕對不能出現(xiàn)!天哪,到底要怎么穿才能像個OL呢?當(dāng)你面對衣櫥如此困惑的時候,你是否知道,其實是你的穿衣哲學(xué)出了問題。 提問1:西服...[閱讀全文]