根據《日照市人民政府辦公室關于加快推進全市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構綜合改革的實施意見》(日政辦發(fā)[2011]24號)和《日照市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院院長(副院長)競聘上崗指導意見》(日衛(wèi)發(fā)[ 2011]27號)文件有關規(guī)定，經東港區(qū)衛(wèi)生局黨組研究，擬在東港區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)內公開選聘鎮(zhèn)街道衛(wèi)生院院長3名、副院長8名?，F將有關事項公告如下：

一、公開選聘范圍及報名條件

(一)選聘范圍

東港區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗工作人員。

(二)資格條件信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

1、政治立場堅定，道德品質優(yōu)良，遵紀守法，作風正派，廉潔自律。熱愛衛(wèi)生事業(yè)，熟悉業(yè)務工作，具有較高的政治理論和業(yè)務水平，具有較強的組織協(xié)調能力、業(yè)務管理能力和創(chuàng)新意識，事業(yè)心和工作責任心強，工作實績突出，群眾威信較高，近三年(2012-2014年)年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

2、具有國家承認的?？萍耙陨蠈W歷，中級及以上職稱資格(有執(zhí)業(yè)資格要求的需具備相應執(zhí)業(yè)資格)，身體健康，有一定的衛(wèi)生管理工作經驗，年齡不超過45周歲(1970年7月1日以后出生)。報名參加衛(wèi)生院院長選聘人員需擔任副股級及以上職務滿3年(2012年7月1日前任職)，報名參加衛(wèi)生院副院長選聘人員需擔任所在單位科室主任(負責人)及以上職務滿3年(2012年7月1日前任職)，副股級及以上干部以區(qū)衛(wèi)生局黨組研究決定并公布的文件為準，各醫(yī)療衛(wèi)生單位科室主任(負責人)以本單位任命的文件或會議記錄為準。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

第一學歷為全日制本科及以上學歷、工作滿4年(2011年7月1日前參加工作)、具有助級及以上資格(有執(zhí)業(yè)資格要求的尚需具備相應執(zhí)業(yè)資格)，且年齡不超過35周歲(1980年7月1日以后出生)的，也可申請參加副院長選聘。

有下列情況之一的，不得參加公開選聘：

(1)工作嚴重失職，造成技術、責任事故處分期未滿者;

(2)正在受處分期間或正在立案審查的;

(3)黨紀政紀明確規(guī)定不能任用的;

(4)違反計劃生育等有關規(guī)定的;

(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報名和資格審查

(一)報名

1.報名時間：2015年7月26日上午 8：30—11：30，7月27日上午 8：30—11：30，逾期不再受理。

2.報名地點：東港區(qū)衛(wèi)生局人事科(昭陽路2-8號衛(wèi)生局辦公樓403室)。

3.聯(lián)系電話：0633-8829157，聯(lián)系人：趙敏。

4.報名辦法：采取由所在單位統(tǒng)一組織、本人現場報名的方式。報名人員須提供身份證、畢業(yè)證、專業(yè)技術資格證和相應執(zhí)業(yè)資格證等原件及復印件，近期1寸正面免冠彩色同底版照片4張，如實填寫《東港區(qū)鎮(zhèn)街道衛(wèi)生院院長、副院長公開選聘報名登記表》(東港區(qū)衛(wèi)生局網站http://www.dgws.gov.cn下載)一式三份，并經所在單位同意。報名時與綜合能力測試時使用的身份證必須一致。

(二)資格審查

由東港區(qū)鎮(zhèn)街道衛(wèi)生院院長、副院長公開選聘工作領導小組安排專人對報名人員進行資格審查，經審查符合報名條件的人員方可參加公開選聘。通過資格審查人員名單將在東港區(qū)衛(wèi)生局網站(http://www.dgws.gov.cn)上公示。

三、公開選聘方法和程序

公開選聘采取民主評議、綜合能力測試和區(qū)衛(wèi)生局黨組評議相結合的辦法，按百分制計算總成績，其中綜合能力測試(演講和答辯)占40%、民主評議占30%、區(qū)衛(wèi)生局黨組評議占30%。綜合能力測試、區(qū)衛(wèi)生局黨組評議、民主評議及總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

(一)民主評議(30分)：區(qū)衛(wèi)生局考察組到符合報名條件的人員所在單位召開全體職工會議，對報名人員的政治素質、現實表現、工作實績、維護大局和廉潔自律等情況進行民主評議(測評打分)。

(二)綜合能力測試(40分)：采取演講和現場答辯的方式。演講主要內容為：應聘人員簡要介紹個人基本情況，并結合衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)改政策、醫(yī)院綜合管理等方面簡述如何履行新職，時間限定每人6分鐘;答辯采取以專家組對應聘人員現場提問的形式，主要考察語言表達能力、組織協(xié)調能力、決策能力、應變能力以及業(yè)務管理知識，提問及答辯時間每人限定10分鐘。專家組根據演講和現場答辯情況進行現場打分，滿分為40分，分別去掉一個最高分和一個最低分，加權形成綜合能力測試分。綜合能力測試時間初步定為2015年7月30日(具體時間另行通知)，測試成績于測試完畢當場予以公布。

(三)區(qū)衛(wèi)生局黨組評議(30分)：區(qū)衛(wèi)生局黨組根據區(qū)委組織部《東港區(qū)干部考察評價辦法》，由局黨組成員對報名參加公開選聘人員的政治素質、精神狀態(tài)、工作作風、組織協(xié)調能力、工作任務落實、開拓創(chuàng)新等方面進行綜合評議，評議成績按滿分30分計算。

(四)組織考察：根據民主評議、綜合能力測試和區(qū)衛(wèi)生局黨組評議得分情況，按比例計算綜合成績，在綜合成績?yōu)?0分以上的應聘人員中，按得分由高到低分別劃取擬聘院長候選人前4名、擬聘副院長候選人前10名進入組織考察范圍，實行差額考察。如綜合成績相同，則依次按照綜合能力測試、區(qū)衛(wèi)生局黨組評議、民主評議成績由高到低確定進入組織考察范圍人選。進入組織考察范圍人員名單將在東港區(qū)衛(wèi)生局網站(http://www.dgws.gov.cn)上公示。

(五)確定擬聘任人選：區(qū)衛(wèi)生局考察組對進入組織考察范圍人員的政治素質、工作實績、現實表現、維護大局和廉潔自律等情況進行考察，根據考察情況，經區(qū)衛(wèi)生局黨組研究后，確定擬聘任院長、副院長人選。本次公開選聘衛(wèi)生院院長、副院長擬任人選按規(guī)定進行5個工作日公示，公示期滿后報經區(qū)人社部門備案。

五、聘任及管理

對于此次公開選聘產生的院長、副院長人選，區(qū)衛(wèi)生局黨組將根據鎮(zhèn)街道衛(wèi)生院實際情況統(tǒng)籌調配任用。對不服從崗位分配的，由本人簽字放棄衛(wèi)生院院長、副院長人選資格，后面人選按綜合成績從高分到低分依次遞補，拒不簽字的視同自動放棄人選資格。區(qū)衛(wèi)生局和新聘任的院長、副院長簽訂聘任協(xié)議書，實行任期目標責任制，聘期三年，第一年為試用期，試用期滿后由區(qū)衛(wèi)生局進行考核，根據考核結果確定是否聘任。

本公告由東港區(qū)衛(wèi)生局人事科負責解釋，聯(lián)系電話：0633-8829157。

原標題：2015年東港區(qū)公開選聘部分鎮(zhèn)街道衛(wèi)生院院長、副院長公告

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東港區(qū)鎮(zhèn)街道衛(wèi)生院院長、副院長選聘報名登記表.doc
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