無錫江陰市2022年教師招聘公告
為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高師資層次,促進(jìn)我市教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《省教育廳省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》(蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào))、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))、《江陰市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(澄委辦〔2018〕65號(hào))文件精神,經(jīng)江陰市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn),江陰市教育局下屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開招聘教師460名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正。
(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(三)具備國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷,專業(yè)對(duì)口,符合崗位所需其他條件(詳見附件1-1、附件1-2、附件1-3)。
(四)年齡:
a、b類崗位:年齡須在30周歲及以下(1991年1月3日后出生);
c類崗位:具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格者年齡可放寬至40周歲及以下(1981年1月3日后出生),具有初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格者年齡須在35周歲及以下(1986年1月3日后出生)。
(五)戶籍
1.a、b類崗位:具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)碩士及以上學(xué)位并以研究生專業(yè)報(bào)考的人員、或全日制普通高校本科學(xué)歷的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生,不限戶籍。其他人員限無錫市戶籍。
2.c類崗位:限江陰市戶籍。
3.符合有關(guān)政策性安置條件(夫妻兩地分居且配偶戶籍在江陰、在澄父母(父母為江陰籍)身邊無子女照顧、或符合隨軍條件的在江陰駐軍配偶)的人員,戶籍不限。
4.2020年9月1日至報(bào)名前取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證、且未就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員,報(bào)考時(shí)不受戶籍限制。其他留學(xué)回國(guó)人員限無錫市戶籍,須在2022年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。
(六)教師資格等要求:
1.報(bào)考a類崗位的考生,須于2022年7月底前取得與報(bào)考學(xué)科一致的相應(yīng)教師資格證書,其中報(bào)考小學(xué)科學(xué)(1081)崗位的考生,如持物理、化學(xué)、生物、地理專業(yè)的教師資格證,也可報(bào)考。
2.報(bào)考b類崗位的考生,須于2023年7月底前取得與報(bào)考學(xué)科一致的相應(yīng)教師資格證書,其中數(shù)學(xué)(4104)崗位須于2022年7月底前取得與報(bào)考學(xué)科一致的相應(yīng)教師資格證書。
3.報(bào)考c類崗位的考生,須為目前公辦學(xué)校在聘的江陰市統(tǒng)招編外用工人員,且具有教師資格證書、教師系列職稱,幼教編外工作經(jīng)歷1年及以上(年限計(jì)算截止到2022年8月31日)。
(七)依據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定,符合回避條件。
(八)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.因犯罪受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教,吸毒戒毒,受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分(包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調(diào)查的),參加非法組織的人員;
3.國(guó)家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員;
4.已被江陰市教育系統(tǒng)事業(yè)單位聘用的在編人員。
二、有關(guān)說明
1.本公告中的應(yīng)屆畢業(yè)生是指2022年7月底前畢業(yè)生,以《2022屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件為準(zhǔn)。
2.戶籍入戶截止時(shí)間為2022年1月7日。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式
采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。
1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間:
2022年1月3日9:00-2022年1月7日16:00
2.報(bào)名網(wǎng)址:http://rsksbm.jyrlzy.com:8000/
3.資格審查時(shí)間:
2022年1月3日9:00-2022年1月7日16:30
4.報(bào)名人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間:
2022年1月3日9:00-2022年1月8日16:00
5.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間:
2022年1月3日9:00-2022年1月9日16:00
6.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:
2022年1月3日9:00-2022年1月9日16:30
(二)繳費(fèi)
考生可在報(bào)名24個(gè)小時(shí)后在同一網(wǎng)址查詢是否通過資格初審,通過初審即可進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)(使用銀聯(lián)卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用),完成繳費(fèi)確認(rèn)后的考生,方視為完成報(bào)名手續(xù)。
繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):報(bào)名費(fèi)90元/人,面試費(fèi)90元/人(蘇財(cái)綜〔2021〕17號(hào))。低保家庭(憑最低生活保障證明和低保證)和特困家庭(當(dāng)?shù)孛裾块T出具證明材料)的報(bào)考人員,可減免報(bào)名考試費(fèi)(憑原件及復(fù)印件退回)。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員應(yīng)按照崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫有關(guān)信息,同時(shí)上傳本人近期免冠照[正面二寸(34x45毫米),jpg格式,大小為20kb以下]。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試或聘用資格。
2.考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。資格初審?fù)ㄟ^后,不得更改報(bào)名信息。資格審查期間或資格審查未通過的,在報(bào)名時(shí)間截止前可改報(bào)其他崗位。
3.開考比例為1:3。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的,經(jīng)主管部門同意,報(bào)江陰市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低開考比例或核減、取消崗位。所報(bào)崗位被取消的考生,可重新補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位,補(bǔ)報(bào)不成功的報(bào)名費(fèi)將退還。補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2022年1月9日11:00-15:00,招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布。
4.通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。繳費(fèi)成功后,除應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外,不退還報(bào)名費(fèi)。
未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的,視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。
(四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
考生要按規(guī)定時(shí)間到報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。
打印開始時(shí)間:2022年1月17日9:00。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見筆試準(zhǔn)考證。
請(qǐng)報(bào)名成功的應(yīng)聘人員按要求登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。打印中如有問題,請(qǐng)直接與市人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話:0510-86710513。
(五)報(bào)名咨詢電話:0510-86862417。
四、考試
考試分筆試、技能操作測(cè)試(部分崗位)、面試(含加試)。
a類崗位筆試時(shí)間:2022年1月23日上午;
b類、c類崗位筆試時(shí)間:2022年1月22日上午;
b類崗位技能操作測(cè)試時(shí)間:2022年1月22日下午。
報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,否則作自動(dòng)放棄處理。證件不齊者,禁止參加考試。
根據(jù)江蘇省疫情防控最新要求,考生必須提供有效的考試開始前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明(或者能夠出示包括考試開始前48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明的健康碼,下同)。不能提供證明的,不得參加考試??荚嚠?dāng)天入場(chǎng)時(shí),考生應(yīng)提前準(zhǔn)備并主動(dòng)出示48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明和“蘇康碼”。“蘇康碼”為綠碼、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫<37.3℃且無干咳等可疑癥狀的考生,可入場(chǎng)參加考試。
面試相關(guān)事宜另行公告。
(一)a類崗位
1.筆試。滿分100分(內(nèi)容為應(yīng)聘崗位相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí),詳見附件2-1),合格線60分。在合格線上根據(jù)成績(jī)從高到低按照崗位需求數(shù)1:2的比例(同分跟進(jìn))確定參加面試人員。
2.面試。滿分100分,合格線60分。形式為試講,試講內(nèi)容為崗位相關(guān)教材。
音樂、體育、美術(shù)崗位在面試時(shí)另需專業(yè)加試(加試項(xiàng)目見附件1-1“其他要求”一欄)。其中音樂崗位加試可二選一,滿分50分,合格線為30分:①鋼琴自彈自唱;②其它樂器(鍵盤及小樂器除外)+鋼琴自彈自唱(分值為其它樂器30分、鋼琴自彈自唱20分)。體育崗位加試內(nèi)容為:隊(duì)列隊(duì)形口令+體操技巧,滿分50分,合格線為30分。美術(shù)崗位加試內(nèi)容為:素描,滿分50分,合格線為30分。
3.總成績(jī)。
無專業(yè)加試的崗位總成績(jī)以百分制計(jì)算,計(jì)算方法:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
有專業(yè)加試的崗位總成績(jī)滿分為150分,計(jì)算方法:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)(試講×50%+加試成績(jī))。
(二)b類崗位
考試分為專業(yè)測(cè)試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)(滿分均為100分,合格線均為60分)。
對(duì)專業(yè)測(cè)試合格者根據(jù)成績(jī)從高到低的順序按照招聘崗位需求數(shù)1:3的比例確定參加面試人員(同分跟進(jìn))。
總成績(jī)以百分制按比例計(jì)算。具體考試形式及各環(huán)節(jié)占比詳見附件1-2。專業(yè)測(cè)試大綱詳見附件2-2。
其中數(shù)學(xué)(4104)崗位的考試時(shí)間、方式及進(jìn)入面試比例均按照a類高中數(shù)學(xué)(3021)崗位進(jìn)行。
(三)c類崗位
1.筆試。內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試。滿分100分,合格線50分。在合格線上根據(jù)成績(jī)從高到低按照崗位需求數(shù)1:2的比例(同分跟進(jìn))確定參加面試人員。
2.面試。形式為結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分,合格線60分。面試分三組進(jìn)行,組別通過抽簽確定,每組對(duì)應(yīng)招聘人數(shù)為:16人、17人、17人。
3.總成績(jī)。以百分制計(jì)算,計(jì)算方法:總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
五、資格復(fù)審
面試之前對(duì)擬面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)另行公告。各類崗位考生須提供材料要求分別見附件3-1、3-2。
六、體檢及考察
根據(jù)總成績(jī),對(duì)筆試、技能操作測(cè)試、面試(含加試)均合格的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。若末位出現(xiàn)同分,則取面試成績(jī)高者;若面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則進(jìn)行加試,加試成績(jī)高的為先。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢費(fèi)用自理。
對(duì)體檢合格者統(tǒng)一組織考察,參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等文件規(guī)定和擬錄用職位的資格條件開展錄用考察工作。根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。
七、公示及聘用
1.a類崗位擬聘用人員實(shí)行市管校用,教育部門統(tǒng)一組織考生單向選擇并確定擬聘用單位。考生按總成績(jī)從高到低依次選擇擬錄用單位,總成績(jī)相同時(shí)面試成績(jī)高者優(yōu)先選擇;筆試面試成績(jī)均相同時(shí),抽簽決定選擇順序。(同一學(xué)科分組面試的考生,由各組總成績(jī)第一名抽簽決定選擇順序,以此類推。)招聘崗位對(duì)應(yīng)學(xué)校詳見附件5。
c類崗位統(tǒng)一由教育部門負(fù)責(zé)安排聘用單位。
參加單選并簽訂單向選擇確認(rèn)書的考生視作擬錄用人員,擬錄用人員如果放棄崗位,將被記為一般失信行為,記錄期限為三年。
2.經(jīng)考試、體檢、考察合格后,擬聘用人員名單在江陰教育網(wǎng)和江陰市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無異議者按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
3.因資格復(fù)審、體檢、考察、公示不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。聘用審批后不再遞補(bǔ)。
未能在規(guī)定時(shí)間辦理聘用手續(xù)的視同自動(dòng)放棄聘用資格。已公示擬錄用或錄用后放棄的(含超過規(guī)定期限未報(bào)到而視同放棄的),將被記為一般失信行為,記錄期限為三年。
4.聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期考核按照《無錫市事業(yè)單位新聘用人員試用期考核暫行辦法》執(zhí)行。試用期滿考核合格,予以轉(zhuǎn)正定崗;考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。在公告規(guī)定時(shí)間內(nèi)未取得與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證者,由聘用單位解除聘用合同。
八、誠(chéng)信管理
按照《無錫市事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信管理試行辦法》規(guī)定,考生在報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、錄用過程中的非誠(chéng)實(shí)守信行為,將被記入無錫市事業(yè)單位公開招聘考生失信行為數(shù)據(jù)庫,并提供給公共信用信息機(jī)構(gòu);在事業(yè)單位公開招聘考察環(huán)節(jié),將考生個(gè)人信用情況作為考察的重要參考依據(jù)。
九、政策咨詢及信息發(fā)布
本公告由江陰市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:江陰市教育局組織人事科,0510-86862417。
本次招聘的相關(guān)信息、成績(jī)公布、相關(guān)通知,請(qǐng)考生及時(shí)登陸江陰教育網(wǎng)(http://www.jsjyjy.net)、江陰市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.jiangyin.gov.cn/rsj/)查詢,不再另行通知。
為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:0510-86862413。
附件1-1、2022年江陰市公開招聘教師a類崗位簡(jiǎn)介表.xls
附件1-2、2022年江陰市公開招聘教師b類崗位簡(jiǎn)介表.xls
附件1-3、2022年江陰市公開招聘教師c類崗位簡(jiǎn)介表.xls
附件2-1、2022年江陰市公開招聘教師a類崗位筆試大綱.doc
附件2-2、2022年江陰市公開招聘教師b類崗位專業(yè)測(cè)試大綱.doc
附件3-1、2022年江陰市公開招聘教師a、b類崗位資格復(fù)審須提供材料要求.doc
附件3-2、2022年江陰市公開招聘教師c類崗位資格復(fù)審須提供材料要求.doc
附件4、承諾書.doc
附件5、2022年江陰市公開招聘教師崗位明細(xì)表.xls
江陰市教育局
2021年12月27日