安陽市湯陰縣融媒體中心招聘公告_2021年河南安陽事業(yè)單位招聘

：湯陰縣融媒體中心主要擔負黨和政府的新聞宣傳任務(wù)，為縣委直屬事業(yè)單位。因事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號令)、《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《關(guān)于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(豫人社事業(yè)〔2016〕4號)等有關(guān)政策文件規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，湯陰縣融媒體中心現(xiàn)公開招聘6名專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘范圍和對象

計劃招聘全供事業(yè)編制工作人員6名。具體招聘崗位、人數(shù)及條件見《湯陰縣融媒體中心2021年公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。

(二)應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員必須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合報考年齡條件：40周歲以下(1981年1月1日及以后出生);

5.崗位所需的專業(yè)及相關(guān)條件;

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.工作經(jīng)歷截止時間為2021年11月30日;

8.崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參公人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，普通高等院校在讀的未畢業(yè)學生;

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在湯陰縣人民政府網(wǎng)(http://www.tangyin.gov.cn)發(fā)布招聘公告。湯陰縣人民政府網(wǎng)為本次招聘工作指定相關(guān)公告發(fā)布網(wǎng)站，請應(yīng)聘人員注意并及時關(guān)注。

(二)報名和資格審查

1.報名

本次招聘采用現(xiàn)場報名方式進行。應(yīng)聘人員請登陸湯陰縣人民政府網(wǎng)，自行下載打印《湯陰縣融媒體中心2021年公開招聘工作人員報名表》(附件2)。

報名時間：2021年12月16日至12月18日(逾期不再受理)。

上午8∶00—12∶00下午2∶30—5∶30

地點：湯陰縣人力資源和社會保障局一樓西事業(yè)單位管理股(人民路東段)。

應(yīng)聘人員按照招聘崗位的要求報名。每人限報一個崗位，報名和考試時使用的身份證要一致。

報名時應(yīng)聘人員須提供以下材料：

(1)《湯陰縣融媒體中心2021年公開招聘工作人員報名表》(附件2)，本人有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、學信網(wǎng)打印的電子注冊備案表(或國家教育部學歷、學位審驗證明)。

(2)2021年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的需持本人學生證和就讀院校開具的證明。

(3)留學回國人員須提交教育部留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書。

(4)本人近期1寸彩色白底免冠正面照片4張。

(5)在職人員報考須提供所在單位同意報考證明，需所在單位主要領(lǐng)導簽字，并加蓋單位公章。

(6)新聞、宣傳單位(限行政、事業(yè)單位)工作經(jīng)歷，需提供所在新聞、宣傳單位資質(zhì)(復印件上加蓋公章);新聞、宣傳單位主要負責人簽字的任職經(jīng)歷證明(不同單位可累加，加蓋公章);三年及以上單位繳納的社會保險參保證明或工資表(有試用期的單位出具試用期證明，不同單位可累加，加蓋單位公章)、《提供材料真實性承諾書》(附件3)(加蓋公章)。

注意事項：以上報名所提供的材料均需原件(新聞單位資質(zhì)證除外)和復印件。復印件一律使用a4紙，證明和證件材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符的，取消報名資格。

報名疫情防控要求：

(一)應(yīng)聘人員報名的健康要求

1.健康碼為綠碼，通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示無異常;

2.提供報名前48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明、且現(xiàn)場體溫測量正常(<37.3℃)、無新冠肺炎相關(guān)癥狀;

3.在報名全程應(yīng)當佩戴一次性醫(yī)用口罩(除核驗身份時按要求摘戴口罩外)。

(二)不得參加報名的情形

1.健康碼為黃碼或紅碼的;

2.不能提供報名前48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明的;

3.有發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等可疑癥狀，不能參加報名的;

4.報名前14天內(nèi)被判定為新冠病毒感染者的密切接觸者、密接的密接(次密切接觸者);

5.報名前21天內(nèi)與已公布的確診病例、無癥狀感染者活動軌跡有交集的;

6.已治愈出院的確診病例或已解除集中隔離醫(yī)學觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪或醫(yī)學觀察期內(nèi)的;

7.報名前14天內(nèi)有國內(nèi)中高風險區(qū)域旅居史的;

8.報名前21天內(nèi)有境外或港澳臺旅居史的;

9.其他特殊情形人員由專業(yè)醫(yī)務(wù)人員評估判斷是否可報名。

報名人員對上述情況如有瞞報行為，造成疫情擴散的，將依法追究報名人員法律責任。

2.資格審查

資格審查工作在湯陰縣融媒體中心2021年公開招聘工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下進行，由招聘工作領(lǐng)導小組辦公室審查。報名結(jié)束后，資格審查通過人員名單將及時在湯陰縣人民政府網(wǎng)上公布。通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位人數(shù)不足3∶1的，按比例相應(yīng)核減崗位招聘人數(shù)，直至取消崗位招聘。如有招聘崗位核減或取消情況，將在湯陰縣人民政府網(wǎng)上公布。

3.準考證

通過資格審查的應(yīng)聘人員，請及時關(guān)注湯陰縣人民政府網(wǎng)，按時領(lǐng)取《筆試準考證》。逾期未領(lǐng)取者，視為自動放棄。報考者按照《筆試準考證》指定的時間、地點參加筆試。筆試時須攜帶本人有效身份證和《筆試準考證》，兩證缺一不可。

4.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程

應(yīng)聘人員提交的報名材料應(yīng)當屬實、準確、完整、有效。對隱瞞事實、不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格，并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(三)考試

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容

筆試以閉卷形式進行，內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力測驗》，共一套試卷，滿分100分。

(2)筆試時間、地點

筆試的時間、地點詳見《筆試準考證》。準考證為考生資格復審、面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的重要憑證，請妥善保管。

(3)筆試成績

筆試成績在湯陰縣人民政府網(wǎng)公布。

筆試缺考、作弊或筆試成績?yōu)榱惴值?，不得進入面試。

2.面試

根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照筆試成績從高分到低分3∶1的比例確定進入面試人員。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試成績并列的，一并進入面試。

面試前，在湯陰縣人民政府網(wǎng)上公布參加面試人員名單、領(lǐng)取《面試通知書》的時間和地點。領(lǐng)取《面試通知書》時，須攜帶考生有效身份證和《筆試準考證》，未按時領(lǐng)取《面試通知書》的人員，視為自動放棄本次面試資格。面試時間、地點及要求詳見《面試通知書》。

領(lǐng)取《面試通知書》后，面試人選與擬招聘崗位人數(shù)達不到3∶1比例的，在應(yīng)聘人員中，按照筆試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補人員筆試成績相同的一并進入。遞補只進行一次。遞補后仍達不到3∶1比例的，在確保競爭的前提下，適當降低比例，但不得低于2∶1。低于2∶1的，按比例相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消崗位招聘。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試時須攜帶本人有效身份證、《面試通知書》，兩者缺一不可。

面試成績滿分為100分，主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)崗位要求的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素養(yǎng)及發(fā)展?jié)撡|(zhì)。

面試合格分數(shù)線為60分。面試時，如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達到面試合格分數(shù)線，達不到合格分數(shù)線的不得進入體檢與考察程序。

3.成績計算

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

考試總成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)。考試總成績在湯陰縣人民政府網(wǎng)上公布。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績，按招聘崗位人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員?？荚嚳偝煽兿嗤?，按面試成績由高分到低分確定體檢人員。

體檢標準參照修訂后的人力資源和社會保障部、原國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。等額內(nèi)遞補人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢人員。

(五)考察

根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)果確定考察對象。考察工作由湯陰縣人力資源和社會保障局、湯陰縣融媒體中心具體組織實施。對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進行考察?？疾鞎r還須進一步核實考察對象是否符合規(guī)定的招聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。等額內(nèi)遞補人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定人員。

(六)公示

按照考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員在湯陰縣人民政府網(wǎng)公示。公示期為7個工作日。

(七)聘用

公示結(jié)束后，對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理聘用手續(xù)。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的予以正式聘用;不合格的，取消聘用資格。試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新聘用工作人員最低服務(wù)年限為五年。擬聘用人員在我縣參保之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個人承擔。

三、紀律與監(jiān)督

(一)按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條規(guī)定，實行回避制度。

(二)招聘工作主動接受紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

(三)應(yīng)聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀律，對隱瞞事實、弄虛作假，在招聘過程中作弊的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實，將取消其聘用資格;要按照規(guī)定的時間節(jié)點參加考試，否則按自動放棄資格處理。

在進入面試、體檢、考察等程序后放棄的人員，要主動聯(lián)系湯陰縣人力資源和社會保障局并配合做好相關(guān)工作。

四、疫情防控

在招聘組織實施過程中，根據(jù)疫情防控動態(tài)要求，嚴格落實防疫措施。必要時，將隨時對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整。應(yīng)聘者有義務(wù)隨時關(guān)注湯陰縣人民政府網(wǎng)，按要求提前做好各項準備工作，如實提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場管理，接受健康碼查驗及體溫測量等。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴肅追責。

重要提示：

考生在本次應(yīng)聘期間應(yīng)登錄湯陰縣人民政府網(wǎng)(http://www.tangyin.gov.cn)及時了解招聘最新信息并且保持所留聯(lián)系電話暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由應(yīng)聘人員本人承擔。本次招聘不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

咨詢電話：0372—6208911(工作時間內(nèi))。

監(jiān)督電話：0372—6203568(工作時間內(nèi))。

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1：湯陰縣融媒體中心2021年公開招聘工作人員崗位表.xls

2：湯陰縣融媒體中心2021年公開招聘工作人員報名表.docx

3：提供材料真實性承諾書.doc

4：普通高等學校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄.pdf

5：普通高等學校本科專業(yè)目錄.pdf

6：研究生人才培養(yǎng)學科目錄.pdf