因工作需要，市委辦擬面向社會招聘普通聘員4-5名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位說明
市委辦普通聘員，主要從事市委辦公室的內(nèi)務(wù)工作，包括但不限于文件核對和印發(fā)、資料和檔案整理、會務(wù)活動安排、后勤接待等工作。
二、招聘程序
(一)報名
1.報名基本條件
(1)思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業(yè)道德，團隊合作意識強;
(2)年齡要求26周歲及以下(年齡計算日期截止至2018年11月30日)，身體健康，形象較好;
(3)第一學歷要求全日制本科畢業(yè),2019年應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生;
(4)有志于從事機關(guān)工作，具有較強的語言表達能力和寫作能力;
(5)遵紀守法，沒有違法違紀或涉嫌違法違紀行為或其他不符合機關(guān)事業(yè)單位招聘條件等情況。
2.報名方法
報考人員填報《市委辦公室公開招聘聘用人員報名表》(附件)，并附上身份證、學歷證、學位證、個人照片掃描件，通過oa發(fā)送到市委辦人事科郵箱(或發(fā)電子郵件到dgswbrsk@163.com郵箱)。
3.報名時間
2018年12月4日至12月23日
(二)資格審查
收到報名資料后，市委辦會對報名人員進行資格審查，對資格審查合格者發(fā)放準考證。報名材料必須真實、準確，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報考或錄用資格。
(三)聘用考核
采取“筆試+面試+考核”的方式，筆試、面試成績均采用百分制。
1. 筆試
筆試時間：具體時間、地點以準考證為準。考生攜帶準考證和身份證參加筆試。考試試題由市委辦命題、制卷、評卷。根據(jù)筆試成績，按1:3的比例從高到低確定面試人員名單。
2. 面試
對通過筆試的人員進行面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，分自我介紹和提問答辯兩個環(huán)節(jié)。面試時間、地點另行通知。
【面試資料】2018年事業(yè)單位考試面試復習資料
3. 考察
根據(jù)考試成績(筆試成績×50%+面試成績×50%)，市委辦提出擬考察人員名單，采用安排報名人員到市委辦跟班學習(實習)或者到報名人員所在單位進行綜合考察的形式對報名人員的性格、能力等方面進行考察。
綜合筆試、面試和考察情況，由市委辦室務(wù)會會議研究確定擬聘用初步人選。
(四)體檢
安排擬聘用初步人選進行體檢。體檢時間、地點、具體參加體檢人員名單及體檢注意事項另行通知。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
(五)確定擬聘人員、公示、錄用
體檢合格者確定為擬聘用人員，在人力資源局網(wǎng)站上公示7個工作日。公示結(jié)束后，按程序辦理錄用手續(xù)。
三、薪酬待遇
按照東莞市機關(guān)事業(yè)單位普通聘員薪酬和經(jīng)費供給標準提供待遇。
四、有關(guān)問題說明
(一)準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補?？忌鷧⒓涌荚嚂r，必須同時攜帶本人準考證和身份證。證件不齊者，不得參加考試。
(二)報考人員應(yīng)提供準確的電話聯(lián)系方式，確?？呻S時聯(lián)系，否則造成的后果由本人自行承擔。
(三)聘用人員如在報名、考試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格或予以解聘。
(四)已聘用人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，不保留聘用資格。?