欧美激情精品久久,欧美干干色,尻女人逼av女人,8840 午夜

1551381個人簡歷  

求職意向:物流/貿(mào)易類 交通運(yùn)輸A/B證 求職類型:全職工作經(jīng)驗(yàn):5年學(xué)歷:高中

1551381簡歷編號0簡歷關(guān)注07.01簡歷更新

備注舉報

分享給好友
基本信息
求職編號:

1551381 和TA聊聊

性       別:

年       齡:

32歲

身       高:

173cm

籍       貫:

廣東潮州饒平

現(xiàn)居住地:

廣東汕頭澄海

工作經(jīng)驗(yàn):

5年

婚姻情況:

未婚

畢業(yè)院校:

錢東中學(xué)

主       修:

司機(jī)

學(xué)       歷:

高中

英語水平:

電腦水平:

一般

求職意向
工作崗位:

物流/貿(mào)易類    交通運(yùn)輸A/B證    

月薪要求:

5000~7000

工作地點(diǎn):

廣東汕頭

求職類型:

全職

求職狀態(tài):

離職狀態(tài),可立即上崗

補(bǔ)充說明:

個人亮點(diǎn):

沉穩(wěn)內(nèi)斂,為人踏實(shí),坦誠

更多信息

為更好保護(hù)個人隱私信息,下列信息僅限企業(yè)會員查看

《教育培訓(xùn)、技能專長、榮譽(yù)證書、工作經(jīng)歷、自我評價》

聯(lián)系方式 打電話給我時,請一定說明在雄鷹人才網(wǎng)看到的,謝謝!

只有會員才可以看到求職者聯(lián)系方式,享受更完善服務(wù),歡迎注冊成為我們的會員。

瀏覽過該求職者的企業(yè)還瀏覽過換一批
  • 1496026

    27歲|3年|初中

    倉庫管理員

  • 1529463

    42歲|15年以上|初中

    司機(jī)/駕駛員

  • 1256297

    29歲|4年|高中

    司機(jī)/駕駛員

  • 1257841

    43歲|10-15年|高中

    司機(jī)/駕駛員

  • 1528891

    46歲|15年以上|高中

    司機(jī)/駕駛員

  • 1532638

    55歲|15年以上|高中

    司機(jī)/駕駛員

  • 1533100

    35歲|10-15年|高中

    后勤保障類

  • 1522934

    40歲|5年|中專

    快遞員/騎手

  • 1534166

    44歲|10-15年|中專

    司機(jī)/駕駛員

相關(guān)簡歷推薦
  • 1574747

    物流/貿(mào)易類

    |28歲|6-10年|大專|廣東汕頭

  • 1551381

    物流/貿(mào)易類

    |32歲|5年|高中|廣東汕頭澄海

  • 1575301

    物流/貿(mào)易類

    |20歲|4年|大專|廣東潮州

  • 1575217

    物流/貿(mào)易類

    |31歲|6-10年|高中|廣東潮州

  • 1567757

    物流/貿(mào)易類

    |34歲|6-10年|高中|廣東揭陽

  • 1550328

    物流/貿(mào)易類

    |43歲|15年以上|高中|廣東揭陽榕城

  • 999499

    物流/貿(mào)易類

    |33歲|5年|高中|廣東汕頭澄海

  • 1575313

    物流/貿(mào)易類

    |38歲|15年以上|大專|廣東潮州

欧美_特黄片| 97精品一二区| 狠狠干20121| 日韩免费人妻成人网| com久久久久屁股| 97在线最新| ww.久久久com| 欧美成人网址在线看| 欧美一级 Ⅹ| r日韩 欧美 国产精品| 一区二区三区四区激情| 又黄又裸的香蕉网站| 日b夫妻日b视频| 99恋足癖一区二区三区| 欧美人一起操| 欧美一欧美二欧美三| 无码中文字幕诱惑久久| 欧美特黄特黄黄色片| 2019中文字幕亚洲一区二区三区| 中文字幕欧美不卡| 精品免费在线| 日韩AV一区h| 久久夜夜槽人| 亚洲男人天堂蜜桃av| 欧美性亚州性A欧美高清| 人妖综合网网| 超碰av播放器| 蜜臀久久国产精品| 美女黄色一区| 欧美日韩国产欧美精品| caoporn超碰97在线| 国产自慰破处乱伦精品网站| 啊啊啊好爽免费| 五月成人AVKTV色色综合导航| 天堂欧洲精选AV| 欧美成人国产日韩剧情| 伊人五月婷婷在线观看视频| 国产18禁无遮无拦| AV人人妻人人操人人干| 乱码超碰在线| 久久最热伦理|