欧美激情精品久久,欧美干干色,尻女人逼av女人,8840 午夜

1、在儲運部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，參與月銷售計劃完成、執(zhí)行公司、中心各項決策；
2、負責(zé)與相鄰崗位協(xié)調(diào)安排工作；
3、負責(zé)紙板儲運日常發(fā)貨工作安排，按清單安排裝板人員拉板備板裝車；
4、有管理經(jīng)驗3年以上；
退伍軍人待遇優(yōu)待：每月津貼300元，年底發(fā)大紅包。

要求：協(xié)助店長做好店面服務(wù)工作！

上班時間：8:00-11:30；14:30-18：00；
每天7小時，逢周日節(jié)假日休息，提供社保醫(yī)保福利

會操作電腦，有相關(guān)工作經(jīng)驗，上班地點：上巷工業(yè)區(qū)，聯(lián)系電話13600135002

崗位職責(zé)：
1.負責(zé)線上渠道運營管理;
2.推動電商業(yè)務(wù)，優(yōu)化產(chǎn)品展示和銷售策略;
3.線上渠道推廣活動，提高品牌知名度和市場占有率

要求：
1.熟悉直播平臺運營機制，具備相關(guān)直播電商經(jīng)驗
2.具有較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略

工作時間：8:30-12:00，13:30-18:00，月休4天
提供食宿，有社保

崗位職責(zé)：
1.負責(zé)日常產(chǎn)品開發(fā)跟進

要求：
1.學(xué)歷不限有日用瓷開發(fā)打樣的經(jīng)驗
2.熟悉陶瓷工藝及生產(chǎn)流程

工作時間：8:30-12:00，13:30-18:00，月休4天
提供食宿，有社保

1.熟練操作計算機，能夠熟練使用WORD 、EXCEL 等辦公軟件的應(yīng)用。
2.負責(zé)協(xié)助物控主管對采購訂單、注塑布產(chǎn)單的制作及登記物料進度明細，
3.了解PMC、采購、倉庫運作關(guān)系，
4.做事細心、溝通能力強、對數(shù)據(jù)敏感。
5.ERP系統(tǒng)的熟練操作。

主要工作：在倉庫主管領(lǐng)導(dǎo)下對倉庫物料的收發(fā)搬運以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作等。

【崗位職責(zé)】
1、制度體系落地與合規(guī)化：負責(zé)人事行政制度落地及合規(guī)管理，優(yōu)化內(nèi)部流程。
2、招聘管理：統(tǒng)籌招聘全流程，確保崗位高效填補，匹配公司發(fā)展需要。
3、培訓(xùn)與發(fā)展：搭建培訓(xùn)體系，定期組織員工培訓(xùn)并跟蹤效果。
4、員工關(guān)系管理：管理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離、檔案、合同，規(guī)避用工風(fēng)險。
5、薪酬績效與考勤管理：核算考勤、薪酬、社保及績效數(shù)據(jù)，確保準(zhǔn)確性和時效性。
6、團隊建設(shè)與企業(yè)文化：定期組織員工活動，提升員工歸屬感和團隊?wèi)?zhàn)斗力。
7、行政后勤統(tǒng)籌：包括公司文件資料歸檔、會議組織與記錄、5S管理、固定資產(chǎn)、辦公采購、消防安全、食堂宿舍等。

【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上人事行政全盤工作經(jīng)驗，熟悉招聘配置、薪酬績效、培訓(xùn)管理、員工關(guān)系，熟悉勞動政策法規(guī)及社保實務(wù)操作，有陶瓷行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能有效整合資源推動工作落地；責(zé)任心強，工作細致嚴謹，能在高強度工作環(huán)境下保持高效輸出。
4、熟練使用辦公軟件及HR信息化系統(tǒng)，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，能通過人事數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出優(yōu)化建議。

1.有多年的外貿(mào)經(jīng)驗，有團隊合作精神及一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，熟悉辦公軟件，工作積極有責(zé)任心。
2.有1年以上的日用陶瓷跟單經(jīng)驗。
3.英語要求:溝通流利( 有交易會經(jīng)驗優(yōu)先)
4.待遇:底薪+提成+全勤獎+年底獎金
5.提供工作餐和宿舍，環(huán)境優(yōu)雅，
上班時間: 9:00-12:00. 13:30-17:30 ,每周日休息

1、公司日常機電維修
2、廠區(qū)日常巡視
3、配合主管做好其他日常的工作
4、需有電工證，會簡單的電控箱安裝。
有意者聯(lián)系：15820148843

職位要求：
1.限男性，年齡18歲至32歲之間；
2.手腳麻利，積極主動；
3.太被動或者急于求成的不考慮。

工作內(nèi)容：單子配貨、產(chǎn)品打包、收發(fā)貨等
發(fā)展方向：倉庫組長、主管助理（可以申請學(xué)辦公知識）
薪資待遇：底薪 十 績效提成 十 月度獎金 十 全勤
到手薪資：淡季4k左右，旺季5 / 6 /7 k左右（根據(jù)個人能力和表現(xiàn)決定）
公司待遇：
1.包吃（午晚兩餐）包??；
2.每個月都有表現(xiàn)獎獎金；
3.各種帶薪休假（包括年假）；
4.不定時組織聚會活動（集體/各部門）；
5.大型公司年會和豐厚禮品。

任職要求：
1、愿意往主管方向發(fā)展；
2、大專以上學(xué)歷；
3、有責(zé)任心，以及較強的學(xué)習(xí)能力

具體薪資及福利待遇面議。
月薪：3000+獎勵

上班時間：上午8：30~11：00

儲備主管5k-10k
大專學(xué)歷以上，男女不限

1.具備良好的溝通應(yīng)變能力和團隊合作意識;
2.性格樂觀開朗，勇于挑戰(zhàn)高薪，抗壓能力強;

車間主管，
工資：5000-6000元；有2年以上工作經(jīng)驗，具體面議
地址：澄海壩頭嶺楠公館西南側(cè)180米，
電話：13531173555（微信同號）

崗位職責(zé)
1. 負責(zé)招聘、入職培訓(xùn)、績效評定跟蹤
2.參與組織企業(yè)文化宣導(dǎo)并負責(zé)組織團建活動的落地
3.負責(zé)公眾號宣傳編輯和協(xié)助公司學(xué)習(xí)規(guī)劃
4.參與制定人才發(fā)展規(guī)劃并協(xié)助具體落實工作
5.掌握員工動態(tài)、參與人才評估與任用建議的工作
6. 參與制定公司各項規(guī)章制度和流程，并監(jiān)督落實執(zhí)行情況
7.維護好公司環(huán)境和企業(yè)形象，負責(zé)行政相關(guān)事務(wù)

任職要求
1.認同公司企業(yè)文化。為人坦誠、有利他之心，抗壓能力較強，情商高，正能量。
2.學(xué)歷不限，專業(yè)不限
3.兩年以上人事行政類工作經(jīng)驗，有外貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4.工作認真負責(zé)，積極主動，執(zhí)行力強
5.條理性、邏輯性強，組織協(xié)調(diào)、溝通能力強
6.具有開拓精神和團隊精神
7.熟練操作office辦公軟件，能操作PS

經(jīng)錄用，我們將提供：
1.具有競爭力的薪酬待遇，不設(shè)限的晉升空間
2.工作時間為8小時/天，月休4天
3.法定節(jié)假日，帶薪年假、婚假、孕假、產(chǎn)假等
4.公司培訓(xùn)、重要節(jié)日禮品、員工生日會、年終獎、旅游等

1、負責(zé)電商倉庫整體日常工作安排，協(xié)調(diào)部門與各環(huán)節(jié)之間的工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序
2、制定倉庫工作計劃，總結(jié)和分析上月倉庫工作情況，帶領(lǐng)并督促員工完成目標(biāo)任務(wù)
3、負責(zé)倉庫日常貨物的進出、驗收、點數(shù)、擺放、盤點等工作
4、負責(zé)倉庫防火、防盜、衛(wèi)生、安全事宜，確保倉庫標(biāo)識明確，貨品整齊，合理利用空間
5、有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，負責(zé)日常人員排班，接受并完成上級交代的其他工作任務(wù)
6、熟悉ERP倉庫管理軟件，對數(shù)據(jù)敏感者優(yōu)先錄取

福利待遇：
1、月薪5-7K，上不封頂，視能力而定
2、飯?zhí)冒?，?jié)假日額外休息，全勤等福利
3、上班時間：9:00-12:00，13:30-18:00，月休2天
4、不定時下午茶、節(jié)日禮品等

-公司提供穩(wěn)定的發(fā)展空間，需要長期穩(wěn)定成員，頻繁離職者勿擾

職位內(nèi)容:
1、有電商倉庫工作經(jīng)驗優(yōu)先
2、負責(zé)倉庫收發(fā)成品、配件等，清點貨物、簽收貨物
3、負責(zé)維護倉庫貨位、貨品歸類整理，以及維護庫存準(zhǔn)確性
4、熟悉負責(zé)平臺的產(chǎn)品貨號和打包要求，根據(jù)不同平臺備貨單要求進行合理的備貨安排
5、在確保備貨準(zhǔn)確性的情況下，清點各平臺倉庫箱數(shù)及對接外部物流進行搬貨提貨
6、完成對接人安排的其他任務(wù)

任職要求：
1、初中以上學(xué)歷，有電商收發(fā)貨經(jīng)驗或熟悉電商流程優(yōu)先
2、吃苦耐勞，踏實肯干，有責(zé)任心，意愿在電商行業(yè)發(fā)展
3、具有良好的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和高效的執(zhí)行力

工作內(nèi)容：
1. 負責(zé)對接各供應(yīng)商的采購工作，包括訂貨，退貨對接，對賬，對接各部門對供應(yīng)商的一切工作對接；
2. 對接上級主管分配的其他助理工作，認真完成上級分配的各項工作；
3.具有較強的承受能力，一定的表達、溝通及編寫能力；
4.熟悉電腦辦公軟件的操作；
5.良好的全局意識及團隊合作精神，講求效率、責(zé)任心強、樂于接受挑戰(zhàn)；

晉升空間：
公司會根據(jù)實際工作能力，結(jié)合個人晉升意愿安排工作方向和工作內(nèi)容，以及所需承擔(dān)的責(zé)任范圍，薪酬也根據(jù)個人綜合能力，就職時間而提升，歡迎聯(lián)系并預(yù)約面談。

公司福利：月休4天，法定節(jié)假日帶薪放假
公司環(huán)境優(yōu)美，百人團隊，設(shè)有茶水間、休息室

【職位福利】
-包吃包住宿
-每天7.5小時工作制
-公司富有年經(jīng)有力，朝氣十足的同事小伙伴
-本公司人性化管理+完善的晉升制度，如果您想展翅高飛，歡迎加入我們
-公司提供穩(wěn)定的發(fā)展空間，需要長期穩(wěn)定成員，頻繁離職者勿擾

1.建立建全公司財務(wù)管理制度,配合總經(jīng)理全面領(lǐng)導(dǎo)會計核算、財務(wù)管理、資金成本管理、資本運作和財務(wù)預(yù)算、人事行政工作。
2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求,為公司決策提供財務(wù)方面的建議和依據(jù),把控財務(wù)風(fēng)險。
3.負責(zé)協(xié)調(diào)各部門有關(guān)財務(wù)流程制度的規(guī)劃和執(zhí)行。
4.依據(jù)法律法規(guī)進行審計監(jiān)督，不斷提高公司財務(wù)管理,內(nèi)部控制水平。
①嚴格審核原始憑證及計錄入的憑證,保證每項業(yè)務(wù)入賬的正確性;
②制作財務(wù)報表、經(jīng)營財務(wù)分析報告、提出合理化財務(wù)建議;
③發(fā)票審核，審核所開具的每張發(fā)票:公司名稱、賬戶、內(nèi)容、金額等,保證每張發(fā)票開具準(zhǔn)確無誤;
④工資復(fù)核按公司相關(guān)規(guī)定和用人制度,復(fù)核每月應(yīng)付職工工資;
⑤費用報銷單的審核根據(jù)原始憑證審核用途、金額、填寫是否合理;
⑥定期或不定期抽查統(tǒng)計數(shù)據(jù)和單據(jù)保管情況、會計工作以及抽盤庫存現(xiàn)金;
⑦每天出那發(fā)送日記賬,根據(jù)其給的收據(jù)、付款單、費用單等檢查出納日記賬登記的正確性 ;
⑧與采購、統(tǒng)計的賬務(wù)不定時核對,尤其是發(fā)現(xiàn)會計應(yīng)付賬務(wù)與采購應(yīng)應(yīng)付賬務(wù)不對時,應(yīng)要求采購與供應(yīng)商及時對賬,調(diào)整賬務(wù);銷售客戶的賬
⑨領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)部,監(jiān)督抽查每月盤點情況,及時向其他部分主管匯報情況, 及時進行賬務(wù)處理。

任職條件:
1. 財務(wù)管理會計等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。
2. 熟悉國家財稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或財務(wù)會計信息系統(tǒng);
3. 兩年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,持有初級會計師以上職證。
4. 具有良好的職業(yè)素養(yǎng),溝通協(xié)調(diào)能力以及團隊協(xié)作精神。

公司福利：月休4天，法定節(jié)假日帶薪放假
公司環(huán)境優(yōu)美，60-90人團隊，設(shè)有茶水間、休息室

【職位誘惑】
-包吃包住宿
-每天7.5小時工作制
-每年固定1到2次調(diào)薪機會
-每年1到2次，2天的公費戶外旅游，聚餐
-公司富有年經(jīng)有力，朝氣十足的同事小伙伴
-本公司人性化管理+完善的晉升制度，如果您想展翅高飛，歡迎加入我們
-公司提供穩(wěn)定的發(fā)展空間，需要長期穩(wěn)定成員，頻繁離職者勿擾

QQ：1410620137
聯(lián)系我時，請說是在澄海人才網(wǎng)網(wǎng)上看到的，謝謝！

崗位要求：
1.負責(zé)店鋪售前售后相關(guān)工作。
2. 引導(dǎo)買家下單，熱情推薦產(chǎn)品，提升轉(zhuǎn)化率，售后方面需耐心回答買家問題。
3. 收集售后過程中產(chǎn)品出現(xiàn)的問題，及時匯報給客服組長。
4. 擅長做營銷服務(wù)，擅長溝通，晉升空間可隨著能力的提升可以晉升為客服主管，負責(zé)協(xié)調(diào)并執(zhí)行客服部的工作。
5. 工作態(tài)度端正，有團隊精神，凡事有交代，件件有著落，事事有回應(yīng)，頻繁跳槽者勿擾。
6. 工作時間早上9:00-12:00, 下午1:30-6:00, 無需輪晚班

公司福利：月休4天，法定節(jié)假日帶薪放假
公司環(huán)境優(yōu)美，百人團隊，設(shè)有茶水間、休息室