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什么是絕對匹配?
車間主管1人 急
5000~7000
學(xué)歷不限|1年|全職|廣東汕頭澄海
耀鴻玩具廠
車間主管,要有玩具廠車間管理經(jīng)驗(yàn),能吃苦耐勞,能自帶工人會算工價的優(yōu)先提供食宿,詳細(xì)面議聯(lián)系13417031047/13502741432/13643079070微信同號
工程主管1人
學(xué)歷不限|3年|全職|廣東汕頭澄海
工程主管:3年以上玩具行業(yè)本崗位工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成整個產(chǎn)品外觀、內(nèi)部結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)項(xiàng)目;熟練使用畫圖軟件,熟悉PROE 等工程圖軟件,必須會做結(jié)構(gòu)圖提供食宿,詳細(xì)面議聯(lián)系13417031047/13502741432/13643079070微信同號
護(hù)士長1人 急
大專|11年|全職|廣東揭陽
揭陽光武醫(yī)院
崗位職責(zé):1、內(nèi)部管理培訓(xùn)工作;2、護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)控制工作;3、與病人、醫(yī)生的溝通工作。任職資格:1、掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識和本病區(qū)常見疾病診治護(hù)理原則;2、有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及??浦R與技能培訓(xùn)的能力;3、責(zé)任心強(qiáng),對工作充滿熱情,耐心,較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;4、具有主管護(hù)師、護(hù)師以上技術(shù)職稱。
客服主管1人 急
4000~5000
大專|3年|全職|廣東揭陽
崗位職責(zé):1.出院患者回訪工作;2.定期對在院患者進(jìn)行滿意度調(diào)查工作;3.配合市場各種宣傳活動工作;4.經(jīng)營分析統(tǒng)計(jì)工作等。任職要求:1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;2. 能夠高效地解決問題,確保患者滿意度;3. 具有持續(xù)改進(jìn)服務(wù)流程的能力;4. 大專以上學(xué)歷,有一定醫(yī)學(xué)知識,從事過客服主管工作者優(yōu)先;5.會說潮汕話。薪資待遇面談
營銷主管1人 急
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)醫(yī)院的市場推廣;2.維護(hù)現(xiàn)有患者關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足患者需求等。任職要求:1.具備出色的溝通技巧和市場洞察力;2.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;3.對工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和職業(yè)道德;4.大專以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn),從事過醫(yī)療市場開發(fā)工作者優(yōu)先。薪資待遇面談
店面主管5人 急
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東汕頭澄海
汕頭市澄海區(qū)天基權(quán)保健器械店
要求:協(xié)助店長做好店面服務(wù)工作!上班時間:8:00-11:30;14:30-18:00;每天7小時,逢周日節(jié)假日休息,提供社保醫(yī)保福利
儲運(yùn)部發(fā)貨員1人
7000~9000
高中|3年|全職|廣東汕頭澄海
汕頭市澄海區(qū)溪南東社造紙廠
1、在儲運(yùn)部主管的領(lǐng)導(dǎo)下,參與月銷售計(jì)劃完成、執(zhí)行公司、中心各項(xiàng)決策;2、負(fù)責(zé)與相鄰崗位協(xié)調(diào)安排工作;3、負(fù)責(zé)紙板儲運(yùn)日常發(fā)貨工作安排,按清單安排裝板人員拉板備板裝車;4、有管理經(jīng)驗(yàn)3年以上;退伍軍人待遇優(yōu)待:每月津貼300元,年底發(fā)大紅包。
7000~10000
啟拓星科技有限公司
車間主管一名 工資7000-10000元/月或以上,包吃包住,一旦錄用,待遇從優(yōu)!工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)車間訂單生產(chǎn),工人調(diào)配。1、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),懂得團(tuán)隊(duì)配合。2、能不斷地規(guī)范車間管理,努力提高生產(chǎn)效率。3、有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。聯(lián)系人:尹先生聯(lián)系電話:15817910278
銷售主管3人
4000~6000
中專|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東潮州
澳方電梯工程(潮州)有限公司
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司電梯、舊樓加裝電梯工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)拓展工作;2、了解客戶需求,熟悉掌握產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn),為客戶提供專業(yè)支持;3、挖掘客戶資源,負(fù)責(zé)市場信息的收集、反饋,競爭對手信息收集、分析;4、開拓新客戶,完成銷售目標(biāo);5、負(fù)責(zé)商務(wù)談判、銷售報(bào)價、參與合同條款制定;6、對招投標(biāo)工作的組織、協(xié)調(diào)及支持,標(biāo)書編制等;7、電梯項(xiàng)目合同前的售前服務(wù)、技術(shù)咨詢服務(wù),詢價、報(bào)價;8、合同追款結(jié)算、協(xié)助其他部門完成合同結(jié)算、資料移交等;9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求:1、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),積極主動,敢于挑戰(zhàn),抗壓力能力強(qiáng);2、熟悉商務(wù)禮儀,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和談判能力;3、持有汽車駕駛證;4、能服從公司出差安排;5、有電梯行業(yè)、建筑行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者熟悉招投標(biāo)流程者優(yōu)先考慮。公司福利:1、薪資4-6k;2、購買社保及人身意外保險(xiǎn);3、6-10月份發(fā)放高溫補(bǔ)貼;4、單休,法定節(jié)假日基本按國家規(guī)定放假;5、包住宿。
銷售類籌備主管(大專學(xué)歷)2人 急
大專|2年|全職|廣東潮州
中國人壽城區(qū)收展部
要求:有銷售或金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮工作內(nèi)容:銷售及籌建管理團(tuán)隊(duì)。
倉庫管理員1人
初中|2年|全職|廣東汕頭澄海
汕頭市永匯樂塑料
1.協(xié)助主管收貨發(fā)貨產(chǎn)品給外加工.2.能看懂產(chǎn)品的編號.3.做事快速靈活.4.需適當(dāng)搬貨,協(xié)助司機(jī)上貨.5.閑時整理倉庫.
生產(chǎn)主管1人 急
6500~8000
宏馨塑膠工藝廠
生產(chǎn)主管,工資: 6500-8000元,月休 1 天,滿一年13薪,包吃住,全勤獎200/月。上班時間8:00-12:00,13:30-17:30 ,18:30-22:00 包吃住
廠部行政主管1人 急
5000~8000
大專|1年|全職|廣東揭陽
揭陽市慶展不銹鋼有限公司
崗位要求:1、有較強(qiáng)的工作能力和溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動;2、具有較好的文字功底,能熟練使用辦公軟件;3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有實(shí)業(yè)型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。崗位職責(zé):1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示,結(jié)合企業(yè)實(shí)際擬訂或修改相關(guān)管理制度,并監(jiān)督和跟蹤其執(zhí)行情況; 2、協(xié)助辦公室主任的管理工作、組織及督促本部門人員落實(shí)并完成各項(xiàng)工作任務(wù);3、企業(yè)員工基本信息的輸入、更新及員工的招聘、入職、辭退手續(xù)的辦理;員工檔案和后勤管理;4、略懂客戶驗(yàn)廠及“ISO”質(zhì)量與環(huán)境管理體系的實(shí)操。工資福利:1、月薪5000~8000元(薪資及福利可面談),享受年終獎;2、本公司提供食宿。請網(wǎng)上投遞簡歷,合則約見。
品質(zhì)部主管1人 急
高中|3年|全職|廣東潮州
潮州市宏粵陶瓷制作有限公司
我們在尋找激情澎湃,堅(jiān)持不懈,敢于挑戰(zhàn)品質(zhì)主管的你,“宏粵”創(chuàng)造新的財(cái)富標(biāo)簽,只要你有足夠的信心!工作不復(fù)雜,只是以下幾點(diǎn)要求:1、有日用陶瓷品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),有良好的執(zhí)行管理能力,思維敏捷2、熟練運(yùn)用專業(yè)知識和技巧,對挑瓷標(biāo)準(zhǔn)有一定認(rèn)知3、能準(zhǔn)確的分析出產(chǎn)品缺陷原因所在,有效預(yù)防并解決質(zhì)量問題4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),在生產(chǎn)安排上有計(jì)劃性和條理性*公司福利好(工資可面議),提供食宿,月休兩天,重要的是這份工作剛好適合你,加入我們吧!
毛衣質(zhì)量風(fēng)控主管1人
8000~10000
中專|5年|全職|廣東汕頭龍湖
廣州市嘉豐琳服飾有限公司
一、崗位名稱:毛衣質(zhì)量風(fēng)控主管二、崗位職責(zé)1.統(tǒng)籌部門日常運(yùn)營,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與績效考核,制定質(zhì)量專員培養(yǎng)計(jì)劃及技能提升方案2.主導(dǎo)建立毛衣全流程質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量規(guī)范有效落地3.負(fù)責(zé)樣衣評審全流程管理,建立版型審核標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助其他部門完成問題修正4.完善供應(yīng)商評估機(jī)制,主導(dǎo)季度供應(yīng)商質(zhì)量評分,建立分級管理體系5.對接其他部門,主導(dǎo)重大質(zhì)量事故處理,制定糾正預(yù)防措施6.定期輸出質(zhì)量分析報(bào)告,推動質(zhì)量成本優(yōu)化及流程改善三、能力要求1.服裝工程/紡織工程/質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè),中專及以上學(xué)歷(能力突出者可放寬)2.5年以上服裝行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)(針織類產(chǎn)品優(yōu)先),3年以上跨部門管理經(jīng)驗(yàn)3.精通毛織服裝原料特性及生產(chǎn)工藝(紗線支數(shù)、縮率控制、縫盤工藝等),能獨(dú)立制定QC檢驗(yàn)手冊4.具備供應(yīng)商驗(yàn)廠經(jīng)驗(yàn),熟悉OEM/ODM質(zhì)量管理模式5.擅長團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理,具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)能力6.精通Excel數(shù)據(jù)分析四、薪資福利1. 月薪8k - 10k2. 提供有競爭力的薪資和績效獎金制度。3. 有完善的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機(jī)會。4. 舒適的工作環(huán)境、帶薪年假、節(jié)日福利等五、聯(lián)系方式王先生 15602313007工作地址:汕頭市龍湖區(qū)長豐毛織廠4樓有食堂宿舍,吃住看具體需求安排
人力資源主管1人
6000~8000
大專|5年|全職|廣東汕頭龍湖
崗位名稱:人力資源主管 聯(lián)系方式:王先生 15602313007工作地址:汕頭市龍湖區(qū)長豐毛織廠4樓薪資福利薪資范圍:6k-8k有食堂宿舍,吃住看具體需求安排提供有競爭力的薪資和績效獎金制度。有完善的職業(yè)發(fā)展通道和晉升機(jī)會。一、崗位職責(zé):1.執(zhí)行和優(yōu)化績效管理體系,績效目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)和評估方法。組織實(shí)施績效考核,對考核結(jié)果進(jìn)行分析和反饋;2.建立和完善企業(yè)培訓(xùn)體系,制定培訓(xùn)計(jì)劃并組織實(shí)施;3.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,選擇合適的招聘渠道,組織招聘活動,選拔和錄用符合崗位要求的人才;4.執(zhí)行和完善薪酬福利制度,確保薪酬體系的公平性、合理性和激勵性;5.定期評估和調(diào)整人力資源規(guī)劃,以適應(yīng)企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境的變化。6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。二、任職要求:1.學(xué)歷: 大專及以上學(xué)歷2.專業(yè)背景: 行政管理、人力資源管理或其他相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。3.工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上相關(guān)工作,有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.技能要求:(1)熟悉人力資源管理流程,包括招聘、培訓(xùn)、績效管理、熟悉勞動法、勞動合同法等相關(guān)法律法規(guī)等。(2)熟練使用辦公軟件(3)具備較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題分析和解決能力。(4)具備較強(qiáng)的適應(yīng)能力,能夠快速學(xué)習(xí)并配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
跨境物流客服主管2人
大專|5年|全職|廣東汕頭澄海
國際物流澄海分公司
跨境物流客服主管:崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,五年以上物流客服部門管理經(jīng)驗(yàn),有電商物流、國際貿(mào)易、國際物流或海外倉儲相關(guān)業(yè)務(wù)操作或客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;大項(xiàng)目客戶運(yùn)營分析能力。2、具有較好的職業(yè)操守、有以客戶為中心的服務(wù)意識,富有責(zé)任心,工作主動性高,有責(zé)任心,具有信息整合能力、學(xué)習(xí)能力佳;3、具良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;4、性格開朗、大方;具良好的學(xué)習(xí)能力、品德端正;適應(yīng)能力、抗壓性強(qiáng);5、高度的工作熱情、喜歡銷售工作,喜歡挑戰(zhàn);6、熟練應(yīng)用各辦公軟件;工作內(nèi)容:1、與客戶、銷售業(yè)務(wù)員、總部相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)、對接溝通,維護(hù)關(guān)系;2、及時處理在操作過程中的各種投訴和建議;3、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃及部署,協(xié)助制訂推進(jìn)部門目標(biāo)、擬定標(biāo)準(zhǔn)的客戶維系工作流程規(guī)范,明確各項(xiàng)工作任務(wù)和改進(jìn)方向,及時了解客戶所反映操作過程中出現(xiàn)的問題及了解客戶的建議,滿足客戶的合理要求,提升公司的服務(wù)質(zhì)量和水平;4、根據(jù)工作任務(wù)的具體要求和特點(diǎn),深入分析工作中易出現(xiàn)失誤或問題的環(huán)節(jié),并設(shè)計(jì)相應(yīng)的監(jiān)控點(diǎn)及防范措施。5、協(xié)助上級配合管理團(tuán)隊(duì),敢于挑戰(zhàn)目標(biāo)、敢于突破信念、激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力、敢于承擔(dān)責(zé)任、勇于自我批判,以有利于工作開展為基準(zhǔn),協(xié)調(diào)部門工作;薪資福利:5K+---10K+周日休息、國家法定假期隨休;能者居上,廣闊的晉升空間;
跨境物流客服專員3人 急
跨境物流客服專員:崗位要求:1、高中以上學(xué)歷,熟練操作office辦公軟件,有電商物流、國際貿(mào)易、國際物流相關(guān)業(yè)務(wù)操作或客服工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、具有較好的職業(yè)操守、有以客戶為中心的服務(wù)意識,富有責(zé)任心;工作積極主動、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;3、具良好的語言表達(dá)能力,善于溝通協(xié)調(diào),較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神;4、性格開朗、大方、品德端正;適應(yīng)能力、抗壓性強(qiáng);5、熱愛跨境物流行業(yè),高度的工作熱情、喜歡銷售工作,喜歡挑戰(zhàn),有明確的職業(yè)規(guī)劃,未來愿意在這一行有所發(fā)展;崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)受理客戶的來電、郵件、微信及客戶指定的交互渠道,業(yè)務(wù)需求包括下單、查詢、投訴、理賠、建議、數(shù)據(jù)反饋及個性化需求,為客戶提供專業(yè)的服務(wù)體現(xiàn);2、接收并審核客戶訂單,入倉跟進(jìn),信息跟蹤,回單管理,做好客戶服務(wù)工作;3、負(fù)責(zé)收集客戶需求及建議;并跟進(jìn)落實(shí);4、負(fù)責(zé)客戶維護(hù)相關(guān)工作管理與回訪等,處理訂單操作過程中的問題,投訴等事項(xiàng),及時反饋信息,并協(xié)調(diào)處理公司間業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié);5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;6、工作地點(diǎn)1:澄海文冠路奧飛廣場附近;工作地點(diǎn)2:澄海東里鎮(zhèn);7、發(fā)展方向:(業(yè)務(wù)方向)基礎(chǔ)銷售—高級銷售—資深銷售(管理方向)銷售代表—銷售主管—銷售經(jīng)理8、薪資福利:3.5K+---7K+周日休息、國家法定假期隨休;能者居上,廣闊的晉升空間;9、工作地點(diǎn)1:澄海文冠路奧飛廣場附近;工作地點(diǎn)2:澄海東里鎮(zhèn);
10000~12000
高中|11年|全職|浙江黃巖
浙江明宇玩具有限公司
任職要求:1、多年泡泡水玩具行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);2、多年管轄100人左右一線員工及班組經(jīng)歷;3、能接受行業(yè)明顯淡旺季工作時間特點(diǎn)。職責(zé)描述:1、跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃,按時完成生產(chǎn)任務(wù);2、落實(shí)質(zhì)量要求,保持產(chǎn)線質(zhì)量穩(wěn)定;3、合理安排生產(chǎn)進(jìn)程,提高產(chǎn)線產(chǎn)能;4、節(jié)約各類材料消耗,降低生產(chǎn)成本;5、關(guān)心員工工作狀態(tài),穩(wěn)定職工隊(duì)伍。
品質(zhì)主管1人 急
8000~9000
任職要求:1、多年塑玩具行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);2、熟悉9000體系,能獨(dú)立處理客訴;3、配合客戶驗(yàn)廠并制訂糾正措施。職責(zé)描述:1、參與公司各工序質(zhì)量管理檢測;2、貫徹公司品質(zhì)要求,指導(dǎo)員工提升品質(zhì)意識;3、處理各類制程品質(zhì)異常,保證產(chǎn)線品質(zhì)穩(wěn)定;4、處理各類客戶投訴,持續(xù)滿足客戶需求。
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