華夏銀行(股票代碼:600015)于1992年10月在首都北京成立。截止2015年末,在全國87個中心城市設(shè)立了38家一級分行,營業(yè)網(wǎng)點近640家,與境外1千多家銀行建立了代理業(yè)務(wù)關(guān)系,代理行網(wǎng)絡(luò)遍及五大洲115個國家和地區(qū)的329個城市,總資產(chǎn)達到2萬余億元。在2015年英國《銀行家》雜志世界1000家大銀行評選中,華夏銀行按資產(chǎn)規(guī)模排名第79名;在2015中國企業(yè)500強中排名第138名、中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強排名第51名。
華夏銀行廈門分行成立于2011年1月,是直屬于華夏銀行總行的一級分行。自開業(yè)以來,分行始終堅持“以客戶為中心,以市場為導(dǎo)向”立足廈門,輻射海西,不斷擴大經(jīng)營規(guī)模,保持持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的良好態(tài)勢。目前設(shè)有營業(yè)網(wǎng)點5家,擁有一支年輕化、專業(yè)化、富于創(chuàng)新、朝氣蓬勃的員工隊伍。分行發(fā)展增速在廈門地區(qū)股份制銀行中名列前茅,品牌美譽度不斷提升,先后榮獲廈門地區(qū)“網(wǎng)上銀行最佳創(chuàng)新服務(wù)獎”、“廈門市民最滿意銀行網(wǎng)點”等多項榮譽。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀懷揣夢想、充滿激情的精英人才加盟我行,與我們攜手共創(chuàng)美好未來!
一、基本條件
大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,30周歲以下(支行行長、營銷部負(fù)責(zé)人、客戶經(jīng)理40周歲以下);事業(yè)心和責(zé)任感強,遵紀(jì)守法,誠實信用,具有良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)違規(guī)等不良從業(yè)記錄;與本行員工無直系親屬關(guān)系。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
二、崗位說明及任職要求
(一)公司客戶經(jīng)理信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
崗位說明:公司客戶經(jīng)理主要負(fù)責(zé)有關(guān)公司客戶信息、業(yè)務(wù)需求的收集、整理和反饋,執(zhí)行上級建立的市場營銷策略,拓展公司客戶,辦理授信業(yè)務(wù),做好公司客戶關(guān)系維護和金融服務(wù)工作。
任職要求:具有銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先,具備良好的溝通技巧和營銷技能,較強的市場開拓能力,能承受較大的工作壓力。
(二)會計柜員
崗位說明:主要負(fù)責(zé)辦理銀行各項臨柜業(yè)務(wù),處理日常現(xiàn)金收付,受理公司和個人賬戶、支付結(jié)算、票據(jù)、外匯等相關(guān)業(yè)務(wù)。
任職要求:具有1年以上銀行柜面工作經(jīng)驗,具有會計從業(yè)證書,業(yè)務(wù)技能熟練,具有良好的個人形象,普通話流利標(biāo)準(zhǔn)。
(三)支行公司客戶部經(jīng)理
崗位說明:公司客戶部經(jīng)理負(fù)責(zé)帶領(lǐng)支行公司客戶經(jīng)理團隊執(zhí)行上級制定的營銷策略,做好客戶開發(fā)和服務(wù),提升團隊業(yè)績。
任職要求:原則上具備2年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)驗,具有較強市場開拓能力和豐富的客戶資源;具有良好的風(fēng)險管理意識、組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
(四)支行行長、副行長、營銷部負(fù)責(zé)人
崗位說明:支行行長負(fù)責(zé)組織本支行的市場拓展和客戶開發(fā)工作,完成各項經(jīng)營計劃;貫徹執(zhí)行總、分行相關(guān)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)本支行的全面工作,管控業(yè)務(wù)風(fēng)險。
支行副行長協(xié)助支行行長做好支行的市場拓展和客戶開發(fā)工作,貫徹執(zhí)行總、分行規(guī)章制度,管控業(yè)務(wù)風(fēng)險。
營銷部負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織本部門落實市場拓展和客戶開發(fā)工作,完成各項經(jīng)營計劃;貫徹執(zhí)行總、分行相關(guān)規(guī)章制度,管控業(yè)務(wù)風(fēng)險。
任職要求:原則上具備4年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷,熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)及產(chǎn)品,有一定的銀行管理經(jīng)驗,具有較強的市場開拓能力,有豐富的客戶資源,良好的風(fēng)險識別防控能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和開拓創(chuàng)新能力。
(五)信息技術(shù)系統(tǒng)運行崗
崗位說明:主要負(fù)責(zé)銀行相關(guān)信息系統(tǒng)的運行維護及電子化設(shè)備管理。
任職要求:計算機或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、薪酬福利待遇
應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,除享受國家規(guī)定的各類社會保險和本行相關(guān)福利待遇外,我行將根據(jù)工作崗位性質(zhì)及應(yīng)聘人員實際表現(xiàn)提供具有競爭力的薪酬待遇。
四、應(yīng)聘方式
1、有意者請在網(wǎng)頁上注冊, 認(rèn)真填寫報名信息和意向崗位,我行將及時篩選簡歷,安排筆試、面試。
2、應(yīng)聘者應(yīng)保證提供資料的真實性,我行對應(yīng)聘資料保密,謝絕來電來訪。
我行始終堅持“以人為本”的企業(yè)核心價值觀,努力為您的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造團結(jié)和諧的工作氛圍和優(yōu)良的工作條件,提供有競爭力的激勵機制,讓每位員工在事業(yè)發(fā)展的舞臺上充分施展才干,實現(xiàn)自我價值!
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