所屬分行:中國光大銀行股份有限公司部門名稱:總行電子銀行部招聘人數(shù):若干
發(fā)布日期:2015-08-04工作地點:北京
崗位職能:
風險管理/控制
職位描述:信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
崗位職責：
1、負責制定電子銀行信用風險管控策略和制度規(guī)范，并對其實施和執(zhí)行情況進行跟蹤。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
2、負責制定線上融資信用風險評估框架和管理流程，參與產(chǎn)品設(shè)計和研發(fā)，對創(chuàng)新產(chǎn)品和模式進行評估，提出信用風險控制建議;
3、負責相關(guān)業(yè)務(wù)信用風險跟蹤、監(jiān)測和管理，提出授信前、授信審批及貸后管理優(yōu)化建議。
4、研究和跟蹤行業(yè)、區(qū)域、公司及個人信用風險變化趨勢，出具分析報告并提出業(yè)務(wù)策略建議。
崗位要求：
1、年齡35周歲以下，具有數(shù)學(xué)、計算機、信息管理、金融、法律等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上信用風險管理工作經(jīng)驗，具有電子銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融信用風險管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉信用風險理論、研究邏輯和框架，可熟練運用量化方法和技術(shù)對其進行分析研究;
4、對商業(yè)銀行信貸、互聯(lián)網(wǎng)融資等業(yè)務(wù)有較為全面的了解，對風險管理的事前、事中及事后環(huán)節(jié)及作用均有較深入的認識;
5、具備較強的責任心和團隊精神、良好的溝通能力、較好的文字表達和分析歸納能力，能承擔較大的工作壓力。
福利
1、五險一金、帶薪休假;
2、這里有成熟的晉升渠道與激勵競爭機制;
3、完善的培訓(xùn)體系與個人成長機會;
4、防暑降溫補助、洗衣補助;
5、行服發(fā)放;
6、生日福利、節(jié)日福利，讓你安心過好節(jié);
7、年度體檢;
8、這還不算夠，便捷的交通是必須的，緊鄰靈境胡同地鐵站;
9、這里還有自己的餐廳，一日三餐吃飽吃好。
簡歷收取與篩選：請有意者將《中國光大銀行--電子銀行部外部招聘崗位職責及面試登記表》(點擊此處下載附件)發(fā)送至duanlin@cebbank.com ,標題注明“應(yīng)聘崗位-姓名”字樣。本次招聘截止日期為：8月11日。
我部將在對符合條件的應(yīng)聘者進行全面素質(zhì)考察后，擇優(yōu)錄取。被錄用者將電話正式通知，統(tǒng)一安排上崗前培訓(xùn)，未被錄用人員材料代為保密，恕不退還。
應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交資料真實性承擔責任，應(yīng)如實、詳盡填寫應(yīng)聘登記表，粘貼一寸近照。本行在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資料不實，將取消其應(yīng)聘資格。
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中國光大銀行--電子銀行部外部招聘崗位職責及面試登記表.xls
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