為全面貫徹黨的十九大精神，大力實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，落實(shí)市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)衛(wèi)生強(qiáng)市的決策部署，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省政府令第139號(hào))文件精神，經(jīng)請(qǐng)示陸豐市人民政府同意，陸豐市人民醫(yī)院決定公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和職責(zé)
(一)招聘崗位
臨床醫(yī)師7名(具體招聘崗位條件見(jiàn)附件1)。
(二)崗位職責(zé)
1、在科主任和主任、副主任醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。
2、每日查房，掌握病人病情變化，對(duì)危重、死亡醫(yī)療事故或其它主要問(wèn)題應(yīng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)。
3、參加病房的臨床病例討論，檢查修改下級(jí)醫(yī)師書(shū)寫的醫(yī)療意見(jiàn)及各項(xiàng)記錄，決定病人出院、簽署并檢查出院病歷。
4、認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。
二、招聘對(duì)象
全日制普通高等院校碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生，取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國(guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇和地方性獎(jiǎng)勵(lì)津貼。
四、招聘條件
(一)基本條件
1、中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，無(wú)違紀(jì)違法記錄;
2、良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德;
3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，愿意長(zhǎng)期扎根基層為基層衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn);
4、報(bào)考年齡在35周歲以下，年齡核算截至報(bào)名時(shí)間截止之日;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
(二)有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1、受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2、近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
3、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
4、法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
五、招聘程序
(一)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：12月25日至29日，上午8:30—11：30、下午14：30—17：00。
2、報(bào)名地點(diǎn)：陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股。
3、報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上電子投檔形式，采用網(wǎng)上電子投檔形式的報(bào)考人員請(qǐng)于2018年12月29日17:00前將附件2：《2018年陸豐市人民醫(yī)院事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘報(bào)名表》、報(bào)名材料(電子版和掃描件)以電子檔形式發(fā)送至陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人秘股郵箱lfswsj@126.com。報(bào)名材料請(qǐng)打包壓縮，壓縮包文件名為“考生姓名+應(yīng)聘崗位”，同時(shí)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審核。報(bào)考人員需提交以下材料(采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考的人員必須本人親自到場(chǎng)提交材料;采用網(wǎng)上電子投檔方式報(bào)考的人員，經(jīng)網(wǎng)上初審合格后，須于考試前一天攜帶報(bào)考材料原件及復(fù)印件到陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股進(jìn)行驗(yàn)證)：
(1)2018年陸豐市人民醫(yī)院事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘報(bào)名表;
(2)戶口簿、本人有效期內(nèi)二代居民身份證(驗(yàn)原件，提交復(fù)印件，復(fù)印件一式二份);
(3)學(xué)歷學(xué)位證書(shū) (驗(yàn)原件，提交復(fù)印件，復(fù)印件一式二份);
(4)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(驗(yàn)原件，提交復(fù)印件，復(fù)印件一式二份);
(5)本人近期正面免冠同底大一寸相片3張;
(6)國(guó)有單位在編在職人員報(bào)考須征得單位同意，并出具書(shū)面證明。
考生須誠(chéng)信報(bào)考，報(bào)考所提供材料必須真實(shí)有效，如經(jīng)組織人事部門核實(shí)有弄虛作假行為的，一律取消報(bào)考資格。
本次招聘所設(shè)置的崗位專業(yè)參照《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2018版)》(詳見(jiàn)附件3)，報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)為準(zhǔn)，報(bào)考人員畢業(yè)證書(shū)的專業(yè)代碼必須與報(bào)考崗位的專業(yè)代碼一致。
對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
4、通過(guò)資格審查合格的考生，請(qǐng)接到電話或短信通知后憑報(bào)名通知書(shū)到陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(二)考試
考試采取直接面試的方式進(jìn)行。經(jīng)資格審核合格直接進(jìn)入面試，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。
(三)面試
面試工作嚴(yán)格按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
參加面試的考生必須在面試開(kāi)始前45分鐘憑本人有效期內(nèi)二代身份證及準(zhǔn)考證到指定地點(diǎn)報(bào)到候考，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)缺考或遲到的，取消面試資格。
(四)成績(jī)
按照面試成績(jī)高低順序確定名次。根據(jù)評(píng)委的評(píng)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算平均分，平均分為此次考試面試最終得分，平均分保留小數(shù)點(diǎn)后二位。
如出現(xiàn)與崗位招聘人數(shù)入圍的最后考生成績(jī)并列相同的，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次;如主評(píng)委給分仍然相同的，另行組織面試。
具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢和考察
1、體檢
面試結(jié)束后，按面試成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從面試成績(jī)合格考生中等額確定體檢人員名單。
如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。
體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
2、考察
考察人選須在規(guī)定期限內(nèi)提供考察所需的人事檔案及有關(guān)證明、證件，未能提交的取消應(yīng)聘資格?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))的規(guī)定執(zhí)行?？疾靸?nèi)容包括考察對(duì)象的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等情況。同時(shí)審查應(yīng)聘人員檔案的真實(shí)性、合法性、完整性，核實(shí)應(yīng)聘資格的真?zhèn)蔚?。?jīng)考察，有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，不符合招聘崗位要求不予聘用?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補(bǔ)考察人選。
(六)公示
根據(jù)面試成績(jī)、體檢、考察情況確定擬聘人選并在陸豐市人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(七)聘用
擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，經(jīng)主管部門審核，同級(jí)人社部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
聘用人員應(yīng)承諾在用人單位服務(wù)5年，服務(wù)期內(nèi)不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。
(二)應(yīng)聘者和相關(guān)工作人員有違反招聘規(guī)定行為的，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
(三)本公告如有不盡之處由陸豐市人力資源和社會(huì)保障局、陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。
接受咨詢、投訴電話：
0660-8821147(陸豐市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人員管理股)
0660-8989101(陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局人事股)。
2018年陸豐市人民醫(yī)院事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘崗位表
2018年陸豐市人民醫(yī)院事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘報(bào)名表
陸豐市人力資源和社會(huì)保障局 陸豐市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2018年12月11日