[2017佛山事業(yè)單位招聘]

因工作需要，我街道向社會(huì)公開招聘社區(qū)專項(xiàng)雇員(為街道非編人員身份)，為確保招聘工作順利實(shí)施，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)

　　本次招聘的職位為社區(qū)專項(xiàng)雇員，共10名;

　　二、 報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，身體健康;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

　　(二)年齡在35周歲以下(即1982年7月1日及以后出生)，具有大專及以上學(xué)歷、不限專業(yè);

　　(三)廣東省內(nèi)戶籍;

　　(四)具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，熟練操作電腦;

　　三、 報(bào)名方式

　　(一) 報(bào)名所需材料：報(bào)考者需提前填寫報(bào)名表(一式兩份)，攜帶本人身份證、學(xué)歷證等有關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，以及本人近期免冠小一寸彩色照片3張(報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書)。

　　(二)報(bào)名時(shí)間：2017年7月26至2017月7日28日，上午9:00—11:30，下午2:30—5:00。

　　(三)報(bào)名地點(diǎn)：佛山市禪城區(qū)魁奇二路2號(hào)石灣鎮(zhèn)街道辦事處組織工作辦419室，聯(lián)系人：張小姐，電話：83932012。

　　(四)招聘單位將對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查，應(yīng)聘人員向招聘單位提供的資料應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的行為，招聘單位有權(quán)隨時(shí)取消其考試或聘用資格。

　　(五)如報(bào)名符合條件人數(shù)未達(dá)到應(yīng)招聘人數(shù)3倍，進(jìn)行再次公開報(bào)名。如再次公開報(bào)名仍未達(dá)到比例，則減少錄用人數(shù)。

　　四、考試

　　筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將以短信方式提前3天通知并在石灣鎮(zhèn)街道政府網(wǎng)站(www.shiwan.gov.cn)公布。

　　筆試考生、面試考生成績(jī)將分別于石灣鎮(zhèn)街道政府網(wǎng)站(www.shiwan.gov.cn)公布。

　　(一)筆試

　　1、此次職位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的，用人單位可研究決定是否開考或減少錄用人數(shù)。

　　考生必須同時(shí)持有效居民身份證和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試，筆試開考遲到30分鐘以上不能進(jìn)入考場(chǎng)。

　　2、筆試總分100分，采用閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論，按50%計(jì)入綜合成績(jī);筆試成績(jī)60分以上的合格者，依成績(jī)高低，按職位錄用人數(shù)的1：3比例進(jìn)入面試。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在石灣鎮(zhèn)街道辦事處網(wǎng)站(www.shiwan.gov.cn)公布考生筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單。(委托第三方組織實(shí)施)

　　【筆試資料】2017年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[公共基礎(chǔ)知識(shí)]

　　【筆試資料】2017年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[申論]

　　(二)面試

　　1、面試對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試;

　　2、面試需同時(shí)持有效居民身份證和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加面試;

　　3、面試考試分值為100分，按50%計(jì)入綜合成績(jī)，面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試。面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。

　　【面試資料】2017年事業(yè)單位考試面試復(fù)習(xí)資料

　　面試成績(jī)低于60分的考生不得列為體檢對(duì)象。

　　五、體檢和考核

　　(一)考生的綜合成績(jī)于街道網(wǎng)站公布，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低，按照比例確定參加體檢人員。若進(jìn)入體檢人員的綜合成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢;

　　(二)參加體檢的考生在街道指定的綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，可按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢，是否進(jìn)行遞補(bǔ)由招考單位決定;

　　(三)體檢合格者確定為考核對(duì)象。由街道組織工作辦公室負(fù)責(zé)對(duì)入圍考生的有關(guān)情況進(jìn)行審核，考核不合格的人員將取消資格，考核合格人員確定為擬聘人選。

　　七、聘用和待遇

　　(一)街道擇優(yōu)確定聘用，按規(guī)定的程序辦理相關(guān)手續(xù)。新錄用人員實(shí)行試用期制，試用期二個(gè)月。試用期考核合格的，繼續(xù)留用;考核不合格的，不予錄用。

　　(二)待遇：錄用后簽訂勞動(dòng)合同，購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。享受國(guó)家法定的職工休假。首年年薪約5萬，以后隨工作年限增加相應(yīng)增長(zhǎng)。

　　附件：石灣鎮(zhèn)街道社區(qū)工作人員招聘報(bào)名表.doc

　　石灣鎮(zhèn)街道組織工作辦公室

　　2017年7月13日